ADA-Beschäftigungsprobleme

Es ist seit langem die Politik der Stadt Sevierville, die Diskriminierung oder Belästigung von qualifizierten Personen aufgrund einer Behinderung im Hinblick auf die Einstellungs- und Beschäftigungspraktiken des Ministeriums oder bei der Zulassung oder dem Zugang zu bzw. der Behandlung oder Beschäftigung in seinen Programmen und Dienstleistungen zu verbieten oder Aktivitäten. Die Stadt muss die geltenden Anforderungen von ADA/504 und die Personalrichtlinien der Stadt Sevierville sowie alle anderen geltenden Gesetze zur Nichtdiskriminierung von Menschen mit Behinderungen einhalten.

Weitere Informationen zur Beschäftigung in der Stadt Sevierville erhalten Sie von:

Kristi Ward

Personalleiterin

110 Gary Wade Boulevard

P.O. Box 14473

Sevierville, TN 37864

Telefon: 865.453.5504

Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt. Sie müssen JavaScript aktivieren, damit Sie sie sehen können.